Nieuws

AMSTERDAM - In de voortdurende strijd om de veiligheid op de werkplek te waarborgen, wordt steeds vaker de noodzaak benadrukt van de aanwezigheid van een Automatische Externe Defibrillator (AED) op elke werkplek. Deze apparaten, die levensreddende schokken kunnen toedienen aan personen die een hartstilstand hebben gehad, zijn momenteel nog geen verplicht onderdeel van de Arbowet. Gezondheidsexperts, hulpverleners en beleidsmakers pleiten er echter sterk voor om dit te veranderen.

Uit recent onderzoek is gebleken dat hartstilstanden op de werkplek helaas een al te vaak voorkomend scenario zijn. Volgens de Hartstichting treft plotselinge hartstilstand jaarlijks meer dan 15.000 mensen in Nederland, met een significant deel daarvan op de werkplek. Een snelle reactie is cruciaal - elke minuut vertraging in de behandeling vermindert de overlevingskans met 7 tot 10%.

Met de inzet van een AED binnen enkele minuten na een hartstilstand kan de overlevingskans met wel 70% toenemen. Desondanks blijkt uit een recente enquête dat bijna de helft van de Nederlandse bedrijven nog geen AED in huis heeft. Dit suggereert dat er een aanzienlijk potentieel is voor verbetering van de veiligheid op de werkplek.

Ondanks de hoge aanschafkosten is de implementatie van een AED in de Arbowet een kosteneffectieve manier om werknemersveiligheid te verbeteren. Het biedt niet alleen een vangnet voor werknemers in geval van een medische noodsituatie, maar draagt ook bij aan een algemene cultuur van veiligheid en welzijn op de werkplek.

"De kosten van een AED zijn klein in vergelijking met de prijs van een mensenleven. Met de juiste training kunnen medewerkers deze apparaten bedienen en mogelijk een leven redden," zegt Dr. Pieter van den Hoek, cardioloog en voorzitter van de Nederlandse Vereniging voor Cardiologie.

Daarnaast kunnen AED's de druk op de noodhulpdiensten verlichten, die vaak worstelen met krappe middelen en toenemende vraag. "Met de inzet van AED's op de werkplek kan de eerste noodhulp vaak ter plaatse worden gegeven, waardoor kostbare tijd wordt bespaard," voegt Van den Hoek toe.

Veiligheidsmaster vindt het tijd dat de Nederlandse overheid de Arbowet actualiseert om de veiligheid van werknemers te waarborgen. Een verplichte AED op elke werkplek kan talloze levens redden, de druk op de zorg verminderen en bijdragen aan een veiligere, gezondere werkomgeving voor iedereen.

De website 112-marum.nl heeft op zijn website een stuk geschreven over de petite. Tevens is er een link geplaatst naar de Petitie toe..

12 mei 2010 hebben we de petitie bij ieder kamerlid in zijn/haar postvak afgeleverd, maar de kamer heeft er niet adekwaat op gereageerd. Het is natuurlijk goed een vraag te stellen, maar wanneer het je grondrecht is, en er komt maar geen antwoord????!!!! We zijn ons voor aan het bereiden op de volgende stap; de petitie is nog ondertekenbaar en binnenkort gaan we weer de boer op om de petitie meer bekendheid en ondertekeningen te geven, zodat we volgend jaar met meer aandacht, meer kracht en een nog even sterke stand vastigheid de vraag die een eis aan het worden is opnieuw bij de kamer neer zullen leggen. Je zou hopen dat het dan niet meer nodig is, maar het tegendeel lijkt waar; het kapotmaken van de zorg(zaamheid) in onze samenleving gaat volle kracht door, en als we niet aan de basis, bij onze fundamentele waarden, een bescherming bouwen, worden onze zwakkeren prooi van steeds meer onmenselijke beleidsmakers die alles behalve basiszorg in hun hoofd hebben.

De website 112-zeeland.nl heeft op zijn website een stuk geschreven over de petite. Tevens is er een link geplaatst naar de Petitie toe..

De website 112-lekstroom.nl heeft op zijn website een stuk geschreven over de petite. Tevens is er een link geplaatst naar de Petitie toe..

De website 112actueel.nl heeft op zijn website een stuk geschreven over de petite. Tevens is er een link geplaatst naar de Petitie toe..

Iedere dag komen er nieuwe artikelen uit over wat de zorg in Nederland aangaat. Er is bij meerdere programmamakers, zoals bijde NCRV , het programma rondom 10 een heel aantal zorgdossiers ontstaan over wat er allemaal aan misstanden, gevolgen, tekorten en budgetteringen plaatsvindt. Maar ik volg veel berichtgeving uit veel verschillende hoeken, spit heel veel dossiers door, en plaats hiervan veel op mijn hyves, en op de website en sinds vandaag ook hier. Deze petitie en  het burgerinitiatief wat samen een actie is, loopt sinds 21 april 2010.  Ik wil jullie naar de site toe verwijzen, iedereen die hier komt kijken, als je informatie wilt, naast alles wat je zelf al in de media en op straat bent tegengekomen aan nieuws.

Na een protestmars, het indienen van deze petitie en talloze protesten in de universiteitsraad en anderszins heeft het College van Bestuur van de Universiteit Leiden besloten om het Latijn op de bul te behouden! Bij deze bedankt het actiecomité alle ondertekenaars heel hartelijk voor de betrokkenheid en steun: zo'n grote opkomst, bij zowel protestmars (ca. 100) als petitie (nu bijna 4000!) hadden we niet verwacht.

CG-Raad lanceert campagne 'Accepteer geen uitsluiting' 06-09-2010 ‘Ben je buitengesloten vanwege je ziekte of handicap? Accepteer het niet! Meld het bij het Meldpunt van de CG-Raad’. Deze oproep verscheen vandaag in het dagblad Metro.