AMSTERDAM - In de voortdurende strijd om de veiligheid op de werkplek te waarborgen, wordt steeds vaker de noodzaak benadrukt van de aanwezigheid van een Automatische Externe Defibrillator (AED) op elke werkplek. Deze apparaten, die levensreddende schokken kunnen toedienen aan personen die een hartstilstand hebben gehad, zijn momenteel nog geen verplicht onderdeel van de Arbowet. Gezondheidsexperts, hulpverleners en beleidsmakers pleiten er echter sterk voor om dit te veranderen.
Uit recent onderzoek is gebleken dat hartstilstanden op de werkplek helaas een al te vaak voorkomend scenario zijn. Volgens de Hartstichting treft plotselinge hartstilstand jaarlijks meer dan 15.000 mensen in Nederland, met een significant deel daarvan op de werkplek. Een snelle reactie is cruciaal - elke minuut vertraging in de behandeling vermindert de overlevingskans met 7 tot 10%.
Met de inzet van een AED binnen enkele minuten na een hartstilstand kan de overlevingskans met wel 70% toenemen. Desondanks blijkt uit een recente enquête dat bijna de helft van de Nederlandse bedrijven nog geen AED in huis heeft. Dit suggereert dat er een aanzienlijk potentieel is voor verbetering van de veiligheid op de werkplek.
Ondanks de hoge aanschafkosten is de implementatie van een AED in de Arbowet een kosteneffectieve manier om werknemersveiligheid te verbeteren. Het biedt niet alleen een vangnet voor werknemers in geval van een medische noodsituatie, maar draagt ook bij aan een algemene cultuur van veiligheid en welzijn op de werkplek.
"De kosten van een AED zijn klein in vergelijking met de prijs van een mensenleven. Met de juiste training kunnen medewerkers deze apparaten bedienen en mogelijk een leven redden," zegt Dr. Pieter van den Hoek, cardioloog en voorzitter van de Nederlandse Vereniging voor Cardiologie.
Daarnaast kunnen AED's de druk op de noodhulpdiensten verlichten, die vaak worstelen met krappe middelen en toenemende vraag. "Met de inzet van AED's op de werkplek kan de eerste noodhulp vaak ter plaatse worden gegeven, waardoor kostbare tijd wordt bespaard," voegt Van den Hoek toe.
Veiligheidsmaster vindt het tijd dat de Nederlandse overheid de Arbowet actualiseert om de veiligheid van werknemers te waarborgen. Een verplichte AED op elke werkplek kan talloze levens redden, de druk op de zorg verminderen en bijdragen aan een veiligere, gezondere werkomgeving voor iedereen.
Geachte buurtbewoner,
Wij hebben onderstaand bericht ontvangen van de gemeente. Mocht je in de gelegenheid zijn: hoe meer zielen, hoe meer impact.
Bericht: U hebt bij ons een bezwaarschrift ingediend gericht de verleende omgevingsvergunning (Z2023-W005155) voor het realiseren van 5 tijdelijke wissellocaties en het plaatsen van tijdelijke drijvende steigers voor vijf woonboten (W1), voor een periode van 6 jaar (tot en met 30 december 2030) op locatie Geuzenkade 53S t/m 53W.
Wij willen u uitnodigen voor de hoorzitting die wordt gehouden op:
Tijd: Vrijdag 11 april 2025 om 12:45 uur Plaats: Stadsdeelkantoor West, Raadzaal, Bos en Lommerplein 250, 1055 EK Amsterdam U kunt zich melden bij de receptie van het stadsdeel. U wordt dan naar de zaal verwezen.
https://www.ed.nl/eindhoven/waarom-zoveel-en-zolang-veel-onbegrip-over-komst-300-asielzoekers-naar-oude-belastingkantoor~a9e13a46/.
https://www.ed.nl/eindhoven/azc-in-eindhovens-belastingkantoor-is-gemiste-kans-gebruik-die-toren-liever-voor-huisvesting-jongeren~a3a5477d/.
De gemeente Smallingerland wil de oorlogsmonumenten in het Van Haersmapark verwijderen/verplaatsen (of wat de dreiging precies is). Dit mogen we niet laten gebeuren! Deze monumenten zijn een blijvende herinnering aan onze geschiedenis en een eerbetoon aan de slachtoffers van de Tweede Wereldoorlog..
Komt allen en denk mee!
Locatie: Café Belcampo, Hannie Dankbaarpassage 10
Tijdstip: 20:00 - 22:00 uur
Meer informatie en aanmelden via: amsterdam.nl/projecten/kademuren/maatregelen/da-costakade/nieuws/bijeenkomst/.
Lieve mensen,
Het is een tijdje stil geweest rond deze petitie, bijna vijf jaar. Waarvoor mijn oprechte excuses.
Gelukkig is de lieve Ticia internationaal druk bezig. Daarom denk ik dat het heel belangrijk is dat jullie allemaal deze (internationale) petitie tekenen! Dit is de link: https://action.wemove.eu/sign/2024-10-are-you-sick-and-tired-of-changing-the-clock-twice-a-year-NL?fbclid=IwY2xjawJZsBBleHRuA2FlbQIxMQABHXKvsmt3MY-7bPizYOlKFzKObOJkdE-1w2WQdCJWC5FsszCN6jb-EAKMwaemUBXo8iWZdFcA-sG5dVcKg
Niet vergeten! Ze is al heel ver en misschien komen we er dan eindelijk vanaf!
Lieve groet, Anouk
En als reactie op zoals B&W schrijft “het is nu tijd om door te pakken”, kortom om definitief van Canis Cunerae af te komen, zeggen wij dat het tijd is om definitief te regelen dat er ruimte voor hondenopvoeding en sport is en blijft!
In het raadvoorstel wordt een beetje de indruk gewekt dat ondergetekende, of Canis Cunerae 100.000 euro , noem het maar netjes , een soort afscheidspremie zou krijgen. Niets is minder waar, dit geld is bedoeld voor het aanstellen van een projectmanager, en de kosten die gemaakt gaan worden om er naast onze 5000 mtr nog eens 5 hectare van akker naar industrie terrein bij te kunnen verkrijgen! .
Een ruime meerderheid van de Tweede Kamer is voor een algeheel vuurwerkverbod. In de Tweede Kamer staat nu ook regeringspartij NSC achter een verbod op siervuurwerk, zo is in een fractievergadering besloten (...) NOS, 1-4-2024 .