U, de petitionaris

Nieuws

Reactie op streep door Wet BIG-II

Verslag actiecomité BIG2 in de overgang m.b.t. BIG-II definitief van tafel

Zoals iedereen inmiddels weet heeft minister Bruins laten weten definitief een streep door het wetsvoorstel BIG-II te halen, hiermee is deze omstreden wet definitief van tafel! Hij heeft hierbij aangesloten op de bevindingen van Alexander Rinnooy Kan (Download 'Vraag & Antwoord wet BIG-II’) Helaas hebben wij als beroepsgroep moeten constateren dat wij als laatste hierover geïnformeerd zijn en pas na de berichtgeving in de media de brief hebben ontvangen. Hieronder onze bevindingen:

1. Geen Wet BIG-II

Allereerst zijn we natuurlijk ontzettend blij dat het ons, en vooral ook jullie, gelukt is om deze wet van tafel te krijgen! Het is een enorme denkfout geweest om complexere zorg op te hangen aan slechts een papiertje, dat betekende niet alleen een enorme miskenning voor vele verpleegkundigen en verzorgenden, maar je laat daardoor ook een enorme capaciteit liggen in een sector waar de werkdruk al enorm hoog is. Daarnaast is het zeer vreemd geweest dit te bedenken zonder de professionals van de werkvloer daarbij te betrekken! We willen iedereen die ons gesteund heeft via social media, de vele brieven (Alexander Rinnooy Kan was er erg onder de indruk van), het ondertekenen van de verschillende petities etc. enorm bedanken voor dit geweldige resultaat!

2. Ongerustheid

Is nu onze ongerustheid daarmee weg: nee, dat helaas niet. En wel om de volgende redenen:

  • Er zijn voorbeelden van werkgevers die de ingeslagen weg blijven vervolgen door het implementeren van de beroepsprofielen gebaseerd op slechts initiële opleiding i.p.v. ook kennis, ervaring, competenties. Er is enorm veel kwaliteit aanwezig op de werkvloer aan zowel MBO, HBO én inservice-verpleegkundigen (al dan niet gespecialiseerd) die in staat zijn te voldoen aan de steeds complexere zorg. Bovendien doen die ziekenhuizen/ instellingen zichzelf en vooral ook de patiënt tekort, omdat ze dan heel wat kwaliteit en capaciteit ongebruikt laten!

  • De “regieverpleegkundige” is van de baan. Echter, nog steeds staan er vacatures online waarbij regieverpleegkundigen gevraagd worden. Evenals opleidingen tot regieverpleegkundige, dit moet natuurlijk stoppen

  • Op dit moment zijn er nog steeds voorbeelden van veel mbo- en inservice- verpleegkundigen die gedegradeerd zijn in functie, te maken hebben gehad met lagere salarisinschaling (al dan niet met garantietoelage), niet meer toegelaten worden tot bepaalde specialistische opleidingen etc.

  • De voorloper van BIG-II voor de extramurale zorg: het normenkader is nog van toepassing waardoor heel veel mbo- en inservice-verpleegkundigen in de extramurale zorg problemen ondervinden (niet meer mogen indiceren, zich niet meer in kunnen schrijven in het LCR-register, lagere salaris-inschaling etc. Hier moet afstand van genomen worden!

  • Er is nog steeds geen HBO-erkenning voor de inservice-verpleegkundige, terwijl zij voorheen altijd op het 1e deskundigheidsniveau werkzaam waren

  • Ook de zorgverzekeraars hebben een te grote vinger in de pap

3. Vervolgacties

Zoals jullie hierboven zien, zijn we nog lang niet klaar met actie voeren voor alle verpleegkundigen en verzorgenden.

Wat moet er gebeuren:

  • Er moet nu vooral rust komen
  • Werkgevers moeten goed werkgeverschap tonen, zij hebben de sleutel om de onrust te stoppen! Luister naar de werknemers vanuit de patiëntenzorg.
  • Er zal per branche geïnventariseerd moeten worden door werkgevers samen met de professionals van de werkvloer wat nodig is aan functiedifferentiatie. Gekeken vanuit het oogpunt van de patiënt/ cliënt en vandaaruit opleidingen aanpassen voor de toekomst.
  • Er zal vooral gekeken moeten worden naar competenties, ervaring en intrinsieke motivatie in plaats van alleen initiële opleiding.
  • We zullen met z’n allen, verpleegkundigen en verzorgenden, bonden, beroepsvereniging, werkgevers, VWS, weer rond de tafel moeten om “samen” te komen tot professionalisering van ons mooie beroep om zo de zorg te garanderen op zowel korte als lange termijn!

4. Agenda

Onze agenda t.a.v. bovenstaande is derhalve als volgt:

  • In gesprek met de minister
  • Gesprekken met de politieke partijen
  • In gesprek met beroepsvereniging, bonden etc

Daarnaast beraden we ons over de opties die dhr Rinnooy Kan ons als actiecomité heeft voorgesteld. Ongeacht onze keuze blijven we als actiecomité in ieder geval gehoord/ betrokken worden in de besluitvorming met betrekking tot de toekomst!

Als laatste: Wij hebben jullie alsnog heel hard nodig om bovenstaande nog te bereiken. Gelijk een eerste vraag aan jullie: graag zouden wij zoveel mogelijk voorbeelden hebben, zowel positief als negatief m.b.t. ervaringen van verpleegkundigen en verzorgenden waar proeftuinen zijn geweest. Er zit namelijk een discrepantie tussen werkgevers en werknemers: daar waar de werkgever zegt dat deze proeftuin met succes is verlopen zeggen werknemers over diezelfde proeftuin dat dit een totale flop was! Graag jullie bevindingen naar mij: ckleijn@telfort.nl

Hartelijke groet, Rini en tevens het Actiecomité!

Blijf ons vooral steunen!

! op de 5 landen staat op het randje van een ecologische ineenstorting. Tijd voor veranderingen waarin de mens en de natuur ruimte krijgen natuurlijk te leven!

[https://www.theguardian.com/environment/2020/oct/12/fifth-of-nations-at-risk-of-ecosystem-collapse-analysis-finds?CMP=sharebtntw]

en; [www.ffrmnetwork.org] groen en voedelbossen en; [www.evsgebouwbeheer.nl] gebouwen en duurzaamheid.

Onze petitie al kort toegelicht bij de gemeenteraad

Op uitnodiging van de gemeenteraad hebben we recent (6 oktober) ons voorstel voor 1.000 Buurtbanen alvast kort toegelicht tijdens een bijeenkomst met diverse raadsleden. Op 4 november willen we het voorstel gaan indienen.

+Lees meer...

Er zijn nu 339 handtekeningen onder gezet, waarvan er bijna 200 meetellen bij het indienen van deze petitie bij de gemeenteraad op 4 november a.s.. Een handtekening telt alleen mee als je adres en leeftijd invult (gegevens die bij petitie.nl blijven en worden vernietigd na het indienen). Maar we hebben er 250 nodig; alleen dan moet de gemeenteraad er over stemmen. Doe alsnog mee en onderteken de petitie (met adres en leeftijd) en deel het met je netwerk. Alvast heel veel dank, mede namens 1.000 Utrechtse werkzoekenden.

Tegen verkeersbesluit de spitsknip Achterdijk

De gemeente Bunnik heeft een verkeersbesluit ingediend en wil de Achterdijk toch afsluiten. Dit heeft gevolgen voor het platteland met de Plattelandswinkels en boerderijverkoop.

15-10-2020 | Petitie Geen spitsknip in de Achterdijk

Een greep uit de talenten die in een vroeg stadium bij W139 een solo- of groepstentoonstelling hadden, niet zelden hun debuut:

  • Rob Scholte/ Sandra Derks, 1982 (Rom 87 gelijk aan Stedelijk Museum verkocht)
  • Ulay, 1992 (zat er in isolement met tien studenten)
  • Barbara Visser, 1993
  • Fiona Tan, 1993
  • Jeroen Eijsinga, 1995
  • Aernout Mik, 1995
  • Mike Nelson, 1996 (Turner Prize genomineerd 2001 en 2007, Biënnale van Venetië 2011)
  • Jodi, 1996
  • Jeremy Deller, 1997 (i.s.m. Winston Kingdom en Carlos Amorales)
  • Viviane Sassen, 1998
  • Thomas Hirschhorn, 1999 (allereerste monument Spinoza monument op de Wallen in opdracht van W139, op de Achterzijds Voorburgwal)
  • Meschac Gaba, 1999 (het inmiddels wereldberoemde ‘Fourth Space of African Contemporary Art Museum’ aangekocht door Tate Modern)
  • Erwin Wurm, 1999
  • Remy Jungerman, 2001 (vertegenwoordigde NL met Iris Kensmil op de Biënnale van Venetië in 2019) 
  • Philippe Parreno 2005 (nu in collectie van onder andere MoMA) van we quoten hem:  ‘A project is more important than the object’
  • Melanie Bonajo 2006 (gaat in 2021 NL vertegenwoordigen op de Biënnale van Venetië) 
  • Ruangrupa in 2006 (curatoren Sonsbeek 2016, nu Documenta 15)
  • Constant Dullaart 2006
  • Iris Kensmil 2007 (vertegenwoordigde NL met Remy Jungerman op de Biënnale van Venetië in 2019)  en nu bestuurslid
  • Zoro Feigl  2008
  • Oscar peters 2014
  • Farida Sedoc 2016 (nu in Stedelijk Museum)
  • Shertise Solano 2020
  • & Directeur Ann Demeester (2003-2006 directeur van W139, daarna de Appel en nu Frans Halsmuseum Haarlem).

Op 8 oktober 2020 overhandigd aan college en gemeenteraad

De petitie is donderdag 8 oktober aangeboden aan college en gemeenteraad. De lijst ondertekenaars op petities.nl gebundeld met verzamelde handtekeningen op papier.

15-10-2020 | Petitie Behoud De Blauwe Scholk

Contact zoeken

Op dit moment zijn er 320 ondertekenaars van de petitie. Een mooi resultaat, maar we zijn er nog niet.

+Lees meer...

De actie loopt tot 3 november. We gaan ernstig ons best doen om nog meer handtekeningen te verzamelen onder het motto: hoe meer, hoe sterker we staan naar wethouder en politieke partijen. Daarbij kunnen we jullie hulp goed gebruiken. Zijn er familieleden, vrienden en kennissen die de petitie zouden willen tekenen? Wil je dan de petitie onder hun aandacht brengen? Alvast bedankt. Dan nog één dingetje: sommigen van jullie schrijven bij de ondertekening een vraag of opmerking. Wij zien echter wel de naam en de opmerking, maar niet het e-mailadres. Neem daarom contact met ons op via: info@betaalbaarwonenschalkwijk.nl .

Initiatiefgroep Betaalbaar Wonen in Schalkwijk

14-10-2020 | Petitie Betaalbaar wonen in Schalkwijk

Oktober 2020 - Nederland zwak in de bestrijding van corruptie;

https://www.worldunity.me/het-handelspanel-van-de-senaat-gaat-big-tech-dagvaarden-voor-hun-bescherming-onder-sectie-230/

Ons land blijft ver achter bij diverse andere landen in Europa .. en daarbuiten.

We gaan van start!

De petitie is geopend.