Verslag actiecomité BIG2 in de overgang m.b.t. BIG-II definitief van tafel
Zoals iedereen inmiddels weet heeft minister Bruins laten weten definitief een streep door het wetsvoorstel BIG-II te halen, hiermee is deze omstreden wet definitief van tafel! Hij heeft hierbij aangesloten op de bevindingen van Alexander Rinnooy Kan (Download 'Vraag & Antwoord wet BIG-II’) Helaas hebben wij als beroepsgroep moeten constateren dat wij als laatste hierover geïnformeerd zijn en pas na de berichtgeving in de media de brief hebben ontvangen. Hieronder onze bevindingen:
1. Geen Wet BIG-II
Allereerst zijn we natuurlijk ontzettend blij dat het ons, en vooral ook jullie, gelukt is om deze wet van tafel te krijgen! Het is een enorme denkfout geweest om complexere zorg op te hangen aan slechts een papiertje, dat betekende niet alleen een enorme miskenning voor vele verpleegkundigen en verzorgenden, maar je laat daardoor ook een enorme capaciteit liggen in een sector waar de werkdruk al enorm hoog is. Daarnaast is het zeer vreemd geweest dit te bedenken zonder de professionals van de werkvloer daarbij te betrekken! We willen iedereen die ons gesteund heeft via social media, de vele brieven (Alexander Rinnooy Kan was er erg onder de indruk van), het ondertekenen van de verschillende petities etc. enorm bedanken voor dit geweldige resultaat!
2. Ongerustheid
Is nu onze ongerustheid daarmee weg: nee, dat helaas niet. En wel om de volgende redenen:
Er zijn voorbeelden van werkgevers die de ingeslagen weg blijven vervolgen door het implementeren van de beroepsprofielen gebaseerd op slechts initiële opleiding i.p.v. ook kennis, ervaring, competenties. Er is enorm veel kwaliteit aanwezig op de werkvloer aan zowel MBO, HBO én inservice-verpleegkundigen (al dan niet gespecialiseerd) die in staat zijn te voldoen aan de steeds complexere zorg. Bovendien doen die ziekenhuizen/ instellingen zichzelf en vooral ook de patiënt tekort, omdat ze dan heel wat kwaliteit en capaciteit ongebruikt laten!
De “regieverpleegkundige” is van de baan. Echter, nog steeds staan er vacatures online waarbij regieverpleegkundigen gevraagd worden. Evenals opleidingen tot regieverpleegkundige, dit moet natuurlijk stoppen
Op dit moment zijn er nog steeds voorbeelden van veel mbo- en inservice- verpleegkundigen die gedegradeerd zijn in functie, te maken hebben gehad met lagere salarisinschaling (al dan niet met garantietoelage), niet meer toegelaten worden tot bepaalde specialistische opleidingen etc.
De voorloper van BIG-II voor de extramurale zorg: het normenkader is nog van toepassing waardoor heel veel mbo- en inservice-verpleegkundigen in de extramurale zorg problemen ondervinden (niet meer mogen indiceren, zich niet meer in kunnen schrijven in het LCR-register, lagere salaris-inschaling etc. Hier moet afstand van genomen worden!
Er is nog steeds geen HBO-erkenning voor de inservice-verpleegkundige, terwijl zij voorheen altijd op het 1e deskundigheidsniveau werkzaam waren
Ook de zorgverzekeraars hebben een te grote vinger in de pap
3. Vervolgacties
Zoals jullie hierboven zien, zijn we nog lang niet klaar met actie voeren voor alle verpleegkundigen en verzorgenden.
Wat moet er gebeuren:
4. Agenda
Onze agenda t.a.v. bovenstaande is derhalve als volgt:
Daarnaast beraden we ons over de opties die dhr Rinnooy Kan ons als actiecomité heeft voorgesteld. Ongeacht onze keuze blijven we als actiecomité in ieder geval gehoord/ betrokken worden in de besluitvorming met betrekking tot de toekomst!
Als laatste: Wij hebben jullie alsnog heel hard nodig om bovenstaande nog te bereiken. Gelijk een eerste vraag aan jullie: graag zouden wij zoveel mogelijk voorbeelden hebben, zowel positief als negatief m.b.t. ervaringen van verpleegkundigen en verzorgenden waar proeftuinen zijn geweest. Er zit namelijk een discrepantie tussen werkgevers en werknemers: daar waar de werkgever zegt dat deze proeftuin met succes is verlopen zeggen werknemers over diezelfde proeftuin dat dit een totale flop was! Graag jullie bevindingen naar mij: ckleijn@telfort.nl
Hartelijke groet, Rini en tevens het Actiecomité!
Blijf ons vooral steunen!
De voorlaatste dag van de petitie alweer en ook vandaag blijven de ondertekeningen komen. Natuurlijk niet meer in het tempo als in de eerste twee dagen, maar toch komen er nog steeds veel bij.
En wat zijn we daar blij mee! En wat zijn we daar trots op! En wat laat het zien hoe groot de betrokkenheid is! Denk nu niet dat we wel genoeg ondertekeningen hebben. Voldoende om de petitie in te dienen, dat klopt. Om luid en duidelijk gehoord te worden hebben we elke stem nodig die er klinkt. Dus laat je nog horen en zorg dat mensen ons, maar vooral de jongeren, de gezinnen en Hoenderloo steunen! Donderdag gaan we alle ondertekeningen aanbieden aan de burgermeester; jij wilt toch ook dat jij je steentje hebt bijgedragen?!
De F1-teams maken geen gebruik van de ontheffing om over het strand van Noordwijk naar het circuit in Zandvoort te rijden. Dat meldde de organisatie The Spots Events, die de autoritten zou verzorgen, aan NH Nieuws.
De ontheffing die zowel de gemeente Noordwijk als Zandvoort verleende om over het strand en door het rustgebied Noordvoort tussen beide badplaatsen te rijden, veroorzaakte veel commotie.
Twee petities werden meer dan 50.000 keer ondertekend. Wat de reden is voor de organisatie om nu toch niet gebruik te maken van de ontheffing is nog niet duidelijk.
Strandreservaat Noordvoort is een natuurgebied, maar heeft geen beschermde status. Het gebied tussen Noordwijk en Zandvoort dient als rustplaats voor zeehonden en vogels. Begin mei is het bovendien broedseizoen, terwijl dan ook de Grand Prix plaatsvindt. Zelfs wandelaars wordt gevraagd om niet door het gebied te lopen.
Ook de Veluwe wordt leeg geplunderd voor biomassacentrale in ede schandalig gewoon wie stopt deze waanzin. Waar zijn de mileuaktivisten nu.
XS4ALL zoals we het 27 jaar hebben gekend bestaat per vandaag niet meer. Alle medewerkers van XS4ALL hebben vlak voor dit weekend een brief gekregen waarin staat dat op 1 maart de ‘overdracht van onderneming’ plaatsvindt.
Dat betekent dat per vandaag al het XS4ALL-personeel in dienst is van KPN. In de brief wordt duidelijk dat ook klanten overgaan naar KPN. KPN wil alle klanten uiterlijk op 1 januari 2022 hebben overgezet naar KPN techniek. In de brief worden geen beloften gedaan over behoud van de bijzonder technische diensten die XS4ALL nu nog levert.
Als actiecomité XS4ALL Moet Blijven zijn we zeer teleurgesteld in het besluit van KPN en bovenal erg bedroefd dat na 27 jaar een einde is gekomen aan een van de meest bijzondere ondernemingen in Nederland. Zoals Cor Bosman, een van de oprichters van XS4ALL gisteren al twitterde:
‘After 27 years, today marks the last day of what has been quite the adventure. As a 22 year old, while in university, we founded XS4ALL, the first end-user ISP in The Netherlands. Thanks to everyone that joined us on this adventure. So long and thanks for all the fish.’
Over de brief In de brief aan het personeel staat dat op basis van de wet ‘Overgang van Onderneming’ medewerkers per 1 maart formeel in dienst treden van KPN BV. Ook stelt de brief: ‘De snelheid en omvang van de klantmigratie is bepalend voor de vraag wanneer en in welke mate wijzigingen in het XS4ALL werkpakket ontstaan. […] De insteek is op 01-01-2022, of zoveel eerder als het werk is geïntegreerd en de klantmigratie volledig is voltooid, een collectieve arbeidsvoorwaarden-harmonisatie uit te voeren.’
Wat betekent het? XS4ALL houdt per vandaag als onderneming op te bestaan. Het personeel is nu in dienst van KPN en klanten worden de komende tijd ook naar KPN gemigreerd. Zoals KPN-CEO Farwerck aangaf in een interview aan de Telegraaf: ‘We willen de techniek aan de achterkant integreren.’ Ook de eigen IT-systemen van XS4ALL verdwijnen dus. Volgens Farwerck zullen uiteindelijk geen nieuwe XS4ALL-klanten meer worden ingeschreven. Het enige wat vooralsnog blijft, is de merknaam, maar dat is dus letterlijk en figuurlijk een lege huls. Want uiteindelijk verdwijnt XS4ALL natuurlijk wél als er geen nieuwe abonnees bij komen. Bovendien betwijfelen wij of KPN dezelfde hoge kwaliteit kan leveren. Die kwaliteit hangt immers nauw samen met de mogelijkheid voor helpdeskmedewerkers om problemen zelf technisch te kunnen opsporen en deels op te lossen.
Freedom Internet Op zondag 29 maart vindt de launch party van Freedom Internet plaats, de nieuwe provider die we hebben opgericht die een vangnet voor XS4ALL-klanten en personeel hoopt te zijn. De launch party vindt plaats in Paradiso in Amsterdam, waar dan ook live op het podium de eerste internetverbinding gerealiseerd zal worden. Iedereen die nog vóór 29 maart founding member wordt van Freedom kan nog dit jaar een internetverbinding bij Freedom aanvragen. Founding member worden kan op www.freedom.nl. Voor updates van Freedom zelf is er een speciale nieuwsbrief (onder 'nieuws') op freedom.nl
Er is al zoveel steun binnen! Veel vanuit Hoenderloo en Apeldoorn, maar ook vanuit de rest van het land en zelfs vanuit het buitenland! Mooi zijn de reacties die sommige mensen aan hun ondertekening toevoegen. We hebben er hier een paar bijgevoegd.
"Mijn zoon,met autisme,heeft hier gewoond.Met plezier!" "Van de opbrengst van goede zorg koop je geen boot maar wel een beetje meer rust voor alle gezinsleden" "Drie jaar lang met plezier gewerkt! De jongeren hebben deze plek nodig" "Jongere, 8 jaar op hoenderloo gezeten er waren wat min punten maar nergens voor nodig dat het dan dicht gaat...
Schande" "Het dorp Hoenderloo is diep verbonden met het "Jongenshuis" c.q. een jeugdzorg instelling" "Ex bewoner hoenderloo groep. Niet de fijnste herrineringen maar wel de beste behandeling gehad in DHG" "Moeder van een kind die sinds 2 jaar bij DHG woont en niet weer wil verkassen na vele omzwervingen" "Hoenderloo is onlosmakelijk verbonden met de opvang en begeleiding van jongeren, vanaf het ontstaan. Dit moet zo blijven, goede jeugdzorg betekent onze toekomst en daar moeten we zorgvuldig mee omgaan" "Oud bewoner DHG. Kijk met plezier terug op mijn verblijf op DHG, zonder dit was ik nooit zover gekomen in de maatschappij !" "De Brem, Nijegaarde, Hazelaar, Lariks gewoond. Laat mij weten als ik iets kan doen"
Wat we kunnen doen, is doorgaan met het verzamelen van steun. Het zijn al veel ondertekeningen en daar zijn we dankbaar voor, maar we zien de teller graag nog veel verder oplopen. Nog maar een paar dagen voor de sluitingsdatum. Helpen jullie mee?!
Beste lezer,
Ik ben blij dat deze petitie zo snel online kon komen, daarom wil ik u graag verzoeken de petitie te ondertekenen. Info staat in de petitie..
Woensdag 4 maart zullen we de tussenstand van onze petitie (1000+ ondertekeningen!) doorgeven aan de wethouder en de commissie samenleving tijdens de vergadering over het MER rapport.
Ook zullen Tegenwind Terbroek en diverse anderen spreken tijdens deze vergadering.
Kom op 4 maart om 20.00 naar de vergadering van de Commissie Samenleving, om ook op die manier te laten zien dat het leeft.
Raadhuisplein 2, Barneveld. De vergadering is ook live te volgende via onderstaande link.
Als je ook wilt spreken, kun je je aanmelden tot maandag 2 maart 10:00 uur via raadsondersteuning@barneveld.nl of 0342-495396.
Zie agenda + live volgen https://ibabsonline.eu/Agenda.aspx?site=barneveld&agendaid=b9859e5e-f0e6-4adb-891f-f30f567d10ef
Het is weekend, maar wij geven niet op om zoveel mogelijk ondertekeningen binnen te halen. En jullie ook niet, want de teller blijft oplopen.
Wat geweldig! We willen een korte petitie houden en deze komende week al aanbieden aan de gemeente. Dus rond de tijd dat het voorgenomen besluit wordt gewijzigd en er een definitief besluit gaat vallen. Daarom blijven we jullie ook vragen om te blijven helpen op zoek te gaan naar mensen die ook deze petitie willen ondersteunen. Kunnen we op jullie rekenen?