AMSTERDAM - In de voortdurende strijd om de veiligheid op de werkplek te waarborgen, wordt steeds vaker de noodzaak benadrukt van de aanwezigheid van een Automatische Externe Defibrillator (AED) op elke werkplek. Deze apparaten, die levensreddende schokken kunnen toedienen aan personen die een hartstilstand hebben gehad, zijn momenteel nog geen verplicht onderdeel van de Arbowet. Gezondheidsexperts, hulpverleners en beleidsmakers pleiten er echter sterk voor om dit te veranderen.
Uit recent onderzoek is gebleken dat hartstilstanden op de werkplek helaas een al te vaak voorkomend scenario zijn. Volgens de Hartstichting treft plotselinge hartstilstand jaarlijks meer dan 15.000 mensen in Nederland, met een significant deel daarvan op de werkplek. Een snelle reactie is cruciaal - elke minuut vertraging in de behandeling vermindert de overlevingskans met 7 tot 10%.
Met de inzet van een AED binnen enkele minuten na een hartstilstand kan de overlevingskans met wel 70% toenemen. Desondanks blijkt uit een recente enquête dat bijna de helft van de Nederlandse bedrijven nog geen AED in huis heeft. Dit suggereert dat er een aanzienlijk potentieel is voor verbetering van de veiligheid op de werkplek.
Ondanks de hoge aanschafkosten is de implementatie van een AED in de Arbowet een kosteneffectieve manier om werknemersveiligheid te verbeteren. Het biedt niet alleen een vangnet voor werknemers in geval van een medische noodsituatie, maar draagt ook bij aan een algemene cultuur van veiligheid en welzijn op de werkplek.
"De kosten van een AED zijn klein in vergelijking met de prijs van een mensenleven. Met de juiste training kunnen medewerkers deze apparaten bedienen en mogelijk een leven redden," zegt Dr. Pieter van den Hoek, cardioloog en voorzitter van de Nederlandse Vereniging voor Cardiologie.
Daarnaast kunnen AED's de druk op de noodhulpdiensten verlichten, die vaak worstelen met krappe middelen en toenemende vraag. "Met de inzet van AED's op de werkplek kan de eerste noodhulp vaak ter plaatse worden gegeven, waardoor kostbare tijd wordt bespaard," voegt Van den Hoek toe.
Veiligheidsmaster vindt het tijd dat de Nederlandse overheid de Arbowet actualiseert om de veiligheid van werknemers te waarborgen. Een verplichte AED op elke werkplek kan talloze levens redden, de druk op de zorg verminderen en bijdragen aan een veiligere, gezondere werkomgeving voor iedereen.
Op 28 september overhandigen we de petitie aan wethouder Leewis van Leiden. We zijn blij met zoveel steun.
Meer dan 1200 ondertekeningen en het eind is nog niet in zicht. Velen hebben er ook een prachtige persoonlijke boodschap geschreven, waaruit de bijzonder band met de begraafplaats blijkt.
https://www.nu.nl/politiek/5463149/kabinet-waarschuwt-in-gelekte-stukken-economische-tegenwind.html.
https://www.nu.nl/politiek/5462849/minister-stuurt-verkeerde-versie-miljoenennota-tweede-kamer-.html.
12 september ben ik de petitionaris (Mehmet Celik) samen met Peter Pos en Henk Verhoek van inwonerscollectief DRV uitgenodigd door de provincie Utrecht om de in totaal 274 ondertekeningen te overhandigen aan de gedeputeerde van de Provincie Utrecht Dennis Straat. Wij hebben het een en ander besproken.
Wij mochten ons verhaal doen. Ik wil iedereen bedanken die de petitie heeft ondertekend!.
Wat ik merk in mijn netwerk en omgeving dat vele burgers wel ontevreden zijn over kabinet Rutte III. De afschaffing van de dividendbelasting.
Waardoor de belastingbetaler jaarlijks 2 miljard euro op moet hoesten. De verhoging van het lage btw tarief van 6 naar 9%, en het hoge btw tarief. De bezuinigen op de WMO. Maar dit bijna niemand in actie wil komen door deze petitie te ondertekenen. (wat overigens ook anoniem kan). Wat is hiervan de reden. Zijn we bang geworden in Nederland?
In al mijn gemankeerdheid begreep ik onlangs ook nog eens, in geval van scheiding wettelijke alimentatie tot kind(eren) 21. In geval van nabestaanden maakt overheid zich hier dus wel met jantje van leiden af.
Hoe krom ook wil je het hebben, bij scheiding zijn er tenminste nog 2 volwassenen die de kar kunnen trekken, waar kind(eren) op terug kan/kunnen vallen
https://nos.nl/artikel/2250263-middeninkomens-en-alleenverdieners-gaan-er-het-meest-op-vooruit.html.
Afgelopen maandag 10 september was de buurtbijeenkomst in de Turf. Helaas was ik zelf pas op het einde aanwezig i.v.m.
privé omstandigheden. Daar heb ik nog gesproken met de gemeente.
Bewustwording - Vanuit de gemeente heb ik een lijstje mogen ontvangen van personen welke zich aangemeld hadden om samen bewustwording acties op te zetten. Hierover heb ik zelf al enkele ideeën. Binnenkort zal ik daarom contact op nemen met de personen welke interesse hierin hebben getoond om zo een plan uit te werken. Denk aan matrix borden, stickers op containers en acties i.c.m. de school.
Planning - Verder gaf de gemeente aan dat het een geslaagde avond was met rond 15/20 personen. Er was goede feedback gegeven en de gemeente komt hierop terug bij mij. Verder gaat de gemeente bekijken wanneer de aanpassingen uitgevoerd gaan worden en of het in één keer gerealiseerd gaat worden of in 2 fases (oversteek eerst, dan de 14e straat). Ik zal hier meer informatie over geven zodra er meer duidelijkheid is.
Wordt vervolgd.