You, the petitioner

Updates

Reactie op streep door Wet BIG-II

Verslag actiecomité BIG2 in de overgang m.b.t. BIG-II definitief van tafel

Zoals iedereen inmiddels weet heeft minister Bruins laten weten definitief een streep door het wetsvoorstel BIG-II te halen, hiermee is deze omstreden wet definitief van tafel! Hij heeft hierbij aangesloten op de bevindingen van Alexander Rinnooy Kan (Download 'Vraag & Antwoord wet BIG-II’) Helaas hebben wij als beroepsgroep moeten constateren dat wij als laatste hierover geïnformeerd zijn en pas na de berichtgeving in de media de brief hebben ontvangen. Hieronder onze bevindingen:

1. Geen Wet BIG-II

Allereerst zijn we natuurlijk ontzettend blij dat het ons, en vooral ook jullie, gelukt is om deze wet van tafel te krijgen! Het is een enorme denkfout geweest om complexere zorg op te hangen aan slechts een papiertje, dat betekende niet alleen een enorme miskenning voor vele verpleegkundigen en verzorgenden, maar je laat daardoor ook een enorme capaciteit liggen in een sector waar de werkdruk al enorm hoog is. Daarnaast is het zeer vreemd geweest dit te bedenken zonder de professionals van de werkvloer daarbij te betrekken! We willen iedereen die ons gesteund heeft via social media, de vele brieven (Alexander Rinnooy Kan was er erg onder de indruk van), het ondertekenen van de verschillende petities etc. enorm bedanken voor dit geweldige resultaat!

2. Ongerustheid

Is nu onze ongerustheid daarmee weg: nee, dat helaas niet. En wel om de volgende redenen:

  • Er zijn voorbeelden van werkgevers die de ingeslagen weg blijven vervolgen door het implementeren van de beroepsprofielen gebaseerd op slechts initiële opleiding i.p.v. ook kennis, ervaring, competenties. Er is enorm veel kwaliteit aanwezig op de werkvloer aan zowel MBO, HBO én inservice-verpleegkundigen (al dan niet gespecialiseerd) die in staat zijn te voldoen aan de steeds complexere zorg. Bovendien doen die ziekenhuizen/ instellingen zichzelf en vooral ook de patiënt tekort, omdat ze dan heel wat kwaliteit en capaciteit ongebruikt laten!

  • De “regieverpleegkundige” is van de baan. Echter, nog steeds staan er vacatures online waarbij regieverpleegkundigen gevraagd worden. Evenals opleidingen tot regieverpleegkundige, dit moet natuurlijk stoppen

  • Op dit moment zijn er nog steeds voorbeelden van veel mbo- en inservice- verpleegkundigen die gedegradeerd zijn in functie, te maken hebben gehad met lagere salarisinschaling (al dan niet met garantietoelage), niet meer toegelaten worden tot bepaalde specialistische opleidingen etc.

  • De voorloper van BIG-II voor de extramurale zorg: het normenkader is nog van toepassing waardoor heel veel mbo- en inservice-verpleegkundigen in de extramurale zorg problemen ondervinden (niet meer mogen indiceren, zich niet meer in kunnen schrijven in het LCR-register, lagere salaris-inschaling etc. Hier moet afstand van genomen worden!

  • Er is nog steeds geen HBO-erkenning voor de inservice-verpleegkundige, terwijl zij voorheen altijd op het 1e deskundigheidsniveau werkzaam waren

  • Ook de zorgverzekeraars hebben een te grote vinger in de pap

3. Vervolgacties

Zoals jullie hierboven zien, zijn we nog lang niet klaar met actie voeren voor alle verpleegkundigen en verzorgenden.

Wat moet er gebeuren:

  • Er moet nu vooral rust komen
  • Werkgevers moeten goed werkgeverschap tonen, zij hebben de sleutel om de onrust te stoppen! Luister naar de werknemers vanuit de patiëntenzorg.
  • Er zal per branche geïnventariseerd moeten worden door werkgevers samen met de professionals van de werkvloer wat nodig is aan functiedifferentiatie. Gekeken vanuit het oogpunt van de patiënt/ cliënt en vandaaruit opleidingen aanpassen voor de toekomst.
  • Er zal vooral gekeken moeten worden naar competenties, ervaring en intrinsieke motivatie in plaats van alleen initiële opleiding.
  • We zullen met z’n allen, verpleegkundigen en verzorgenden, bonden, beroepsvereniging, werkgevers, VWS, weer rond de tafel moeten om “samen” te komen tot professionalisering van ons mooie beroep om zo de zorg te garanderen op zowel korte als lange termijn!

4. Agenda

Onze agenda t.a.v. bovenstaande is derhalve als volgt:

  • In gesprek met de minister
  • Gesprekken met de politieke partijen
  • In gesprek met beroepsvereniging, bonden etc

Daarnaast beraden we ons over de opties die dhr Rinnooy Kan ons als actiecomité heeft voorgesteld. Ongeacht onze keuze blijven we als actiecomité in ieder geval gehoord/ betrokken worden in de besluitvorming met betrekking tot de toekomst!

Als laatste: Wij hebben jullie alsnog heel hard nodig om bovenstaande nog te bereiken. Gelijk een eerste vraag aan jullie: graag zouden wij zoveel mogelijk voorbeelden hebben, zowel positief als negatief m.b.t. ervaringen van verpleegkundigen en verzorgenden waar proeftuinen zijn geweest. Er zit namelijk een discrepantie tussen werkgevers en werknemers: daar waar de werkgever zegt dat deze proeftuin met succes is verlopen zeggen werknemers over diezelfde proeftuin dat dit een totale flop was! Graag jullie bevindingen naar mij: ckleijn@telfort.nl

Hartelijke groet, Rini en tevens het Actiecomité!

Blijf ons vooral steunen!

Aan het lijntje gehouden

De Gemeente houdt ons aan het lijntje. Nog steeds missen we inkomsten doordat we nog maar met max 5 honden pp mogen wandelen.

+Read more...

Er zou beleid komen op het hondenlosloopgebied, zo werd ons in het gesprek in november 2019 met de Wethouder beloofd. De vraag is enorm groot en de paar Soester Hussen kunnen de vraag niet aan. We zijn zo hard nodig. Honden zitten nu vaak te lang thuis of missen de sociale leermomenten van een roedel. Bazen willen wel, maar er is gewoonweg geen plek. Regelmatig moet ik een 6e of 7e hond soms zelfs 8e hond weigeren. Dit terwijl de roedel het makkelijk aan kan. Ik selecteer heel streng, zodat mijn roedels veilig zijn, voor mijn honden, maar juist ook voor de vele honden die wij in de Duinen ontmoeten. Ook zou het gepast zijn om grotere informatieborden te plaatsen. Zo vaak kom ik mensen tegen die niet op de hoogte zijn van het hondenlosloopgebied en blij zijn als ik ze attendeer op de Korte Duinen, waar je wellicht rustiger kunt picknicken met bv baby's op een kleedje. Kortom: alle adviezen zijn destijds in een lade verdwenen en wij... wij worden aan het lijntje gehouden....

Nu.nl: Belasting op 'frisdrank' straks drie keer zo hoog, óók op havermelk

Vanaf 1 januari 2024 betaal je een stuk meer voor veel dranken, waaronder ook plantaardige melksoorten. Dat komt doordat de belasting flink omhooggaat: met 17 cent per liter.

De zogenoemde verbruiksbelasting (...) lees verder.

AD: Autotester waarschuwt voor gevaar van loodzware elektrische SUV’s

Euro NCAP heeft de veiligheidsresultaten van elf elektrische SUV’s vrijgegeven. De auto’s zorgen dat de inzittenden veilig zijn bij een aanrijding, maar door hun gewicht en hoge voorkant zijn ze een gevaar voor (...) lees verder.

Inzage " Quick Scan", vele (onjuiste) aannames en zeer ontoereikend!

Via via, de niet openbaar gemaakte quick scan ingezien welke tot de locatie keuze watertoren heeft geleid. Het vermoeden dat dit rapport nietszeggend en veel te summier zou zijn is een understatement.

+Read more...

De NS mega parkeerplaats is veel te snel uitgesloten. (Zelfs foto van verkeerde locatie) Er staat letterlijk dat men onvoldoende informatie heeft en nader onderzoek naar geluidsoverlast voor nabijgelegen kwetsbare gebouwen ( woningen) nodig is en men geen kennis heeft van de twee aangrenzende uitvaartcentra. Er geen akoestisch onderzoek is gedaan en er is geen rekening gehouden met de geluidsweerkaatsing van de watertoren en beperkte toegang voor zware vrachtwagens of de aanwezige natuur. Dit rapport heeft aldus geen enkele inhoudelijke waarde waarop B&W dit terrein heeft kunnen aanwijzen. Er wordt dan ook een formeel bezwaarschrift tegen de tijdelijke aanwijzing ingediend. (https://wetransfer.com/downloads/ccdbd3f973bfa797df14af99557c20231210111550/645c1de9af68f052f8a086bf7cde5c7c20231210111652/11e4b7?trk=TRNTDL01&utmcampaign=TRNTDL01&utmmedium=email&utm_source=sendgrid)

Zeg het voort!

Onze dank is groot voor alle steun en ondertekeningen die we in deze korte tijd al hebben mogen ontvangen. Bedankt!

Een tegengeluid vóór de opvang van vluchtelingen is hard nodig.

+Read more...

Inmiddels wordt dit ook door verschillende nieuwsmedia opgepakt. Zie de links naar de artikelen hieronder. Help ons verder met het verspreiden van dit positieve geluid door dit te delen in uw netwerk en hen te vragen ook te ondertekenen en daarmee " ja " te zeggen tegen de opvang van vluchtelingen.

petitie

Houtens nieuws

rtv Utrecht

AD

Omroep Houten

Kom deze petitie mee aanbieden aan de gemeente!

In het voorgestelde atelier en broedplaatsenbeleid wil de gemeente kunstenaars en creatieve makers alleen nog maar TIJDELIJKE huurcontracten bieden. Met tijdelijke contracten moet je steeds je atelier verlaten, zonder uitzicht op een andere betaalbare plek.

+Read more...

Zo kun je geen bestaan opbouwen! Wij: kunstenaars, creatieven en makers willen bestaanszekerheid en juist meer permanente ateliers/ werkruimte voor jong én oud.

Ben jij ook TEGEN dit voorgestelde beleid? Kom dan samen met ons in actie!

Teken vandaag nog de petitie en kom maandag 11 december om 16:00 naar de achterzijde van het stadhuis in Den Bosch. Neem spandoeken, ratels en trommels mee! Laat jezelf zien en horen! We houden dan een demonstratie met verschillende sprekers uit de cultuursector en overhandigen dan de petitie aan de raadsleden.

N831 Bergsche Maasdijk op short list gevaarlijke situaties

In de vergadering van Provinciale Staten op 6 december 2023 heeft de gedeputeerde Ruitenberg gemeld dat hij ter plekke op de dijk is geweest en met eigen ogen de situatie heeft gezien dat de Bergsche Maasdijk niet alleen op de 'long list' maar ook op de 'short list' van gevaarlijke wegen komt die in het eerste kwartaal van 2024 volgt. Een goede ontwikkeling!.

petitie wordt aangeboden aan De Raad

De petitie is bijna 800 x ondertekend! Ontzettend bedankt allemaal voor uw steun!!! Vanavond zullen we op het Stadshuis met een groep omwonenden de petitie aanbieden aan woordvoerders van de Gemeenteraad Nieuwegein. .