Veel mensen ervaren vergaderingen als zinloos en tijdrovend. Uit onderzoek blijkt dat 4 vergadervrije dagen tot wel 74% productiviteitswinst oplevert en zelfstandigheid toeneemt. Een vaste vergadervrije dag is een eerste stap om slimmer te gaan werken en waardevolle tijd te besparen.
professionals die met enige regelmaat in een vergaderingen verwacht worden aanwezig te zijn
werkdruk stijgt, dat mentale gezondheid onder druk staat (zie rapport RVS), dat vergaderingen zelden als zinvol worden ervaren, veel tijd kosten en mensen van het werk afhouden.
Dat het tijd is om een dag in te voeren waarin er geen vergaderingen gepland worden. We noemen dat - no meeting monday.
Dat we daarmee meer zeggenschap over onze tijd en energie krijgen en we de werkdruk verlagen en gevoelens van tijdsarmoede verminderen.
organisaties maandag uit te roepen als vaste vergadervrije dag. Zodat mensen hun werkweek rustig kunnen opstarten, met meer autonomie en flexibiliteit.
Uit onderzoek blijkt dat:
1 vergadervrije dag voor een productiviteitstoename van 35% zorgt.
2 dagen zonder vergaderingen voor een toename van 71% zorgt.
3 dagen zonder vergaderingen voor een toename van 73% zorgt.
4 dagen zonder vergaderingen voor een toename van 74% zorgt.
en dat
5 vergadervrije dagen voor een toename van 64% zorgt.
Dat we dus beter over kunnen gaan tot 1 vaste vergaderdag en de andere dagen beter als vergadervrij kunnen bestempelen.
https://sloanreview.mit.edu/article/the-surprising-impact-of-meeting-free-days/