Anoniem solliciteren, voorkom naamdiscriminatie

135 ondertekeningen

Mensen met een niet-westers klinkende achternaam worden minder vaak uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek dan iemand met een Nederlands klinkende achternaam. Een bewezen oplossing voor dit probleem is het anoniem solliciteren. Hiermee sluit je naam discriminatie uit.

Petitie

Wij

Mensen die benadeeld worden op de arbeidsmarkt door hun achternaam.

constateren dat:

Naam discriminatie is het ongelijk behandelen van iemand op basis van zijn of haar voor/achternaam.
Dit gebeurt vaak op de arbeidsmarkt en begint al bij de sollicitatieprocedure, blijkt uit verschillende onderzoeken: twee gelijke CVs, twee mooie brieven, het enige verschil zit hem in de namen. Wie wordt het vaakst uitgenodigd? Degene met een Nederlands klinkende naam.
Hierdoor lopen werkgevers veel talent mis.

en verzoeken

werkgevers te verplichten voortaan om anonieme sollicitatiebrieven te vragen.

Ondertekenen

We e-mailen u een link waarmee u uw ondertekening kunt bevestigen. Uw gegevens worden niet doorgespeeld aan derden en blijven bij de Stichting Petities.nl. Meer hierover leest u in onze privacyverklaring.

Details

Ontvanger:

Tweede Kamer

Petitieloket:

Nederland

Petitionaris:

Matthew Garcia Garcia