You, the petitioner

Niet korten op de huisarts!

7008 signatures

De huisartsen worden geconfronteerd met een korting van € 17.000 per praktijk. Dat betekent een korting van 8% op het kostendeel van de praktijk. Om die korting op te vangen, moet de huisarts bezuinigen op die kosten. Dat betekent minder assistentie of minder kwaliteit. Kortom: goedkoop wordt duurkoop.

Petition

We

Patiënten en huisartsen in Nederland

 

observe

dat dit kabinet 112 miljoen wil bezuinigen op de huisartsenzorg. Hiermee komt de wens om kwalitatief goede zorg dicht bij de mensen te brengen in gevaar. Doordat steeds meer zorg uit het ziekenhuis naar de huisarts komt, wordt het steeds drukker. Bovendien zullen door de toenemende eigen bijdrages in de zorg meer mensen bij de huisarts in behandeling blijven. De huisarts kan niet in zijn eentje de zorg bieden. Hij heeft hiervoor assistentes en praktijkondersteuners in dienst. Samen bieden zij kwalitatief goede zorg. Als de korting doorgaat heeft de huisarts onvoldoende mogelijkheid om deze zorg te blijven bieden. Mogelijke gevolgen zijn: - U zult langer in het ziekenhuis moeten blijven - U zult langer moeten wachten aan de telefoon - Het zal langer duren voor u een afspraak krijgt bij de huisarts - De huisarts stopt met investeren in kwaliteitsverbetering - De service van de huisarts zal afnemen

 

and request

de leden van de Tweede Kamer er bij de minister op aan te dringen dat deze korting van tafel gaat, en dat verder geïnvesteerd wordt in de eerstelijnszorg.

Sign this petition

 

Details

Addressed to:
Tweede Kamer 
Petition desk:
Closing date:
02-12-2016 
Status:
Signable 
Lead petitioner:
Christof Zwart 

History

Signatures

Theo van Berkestijn
Velp Gld
oud huisarts en oud secr.gen. van de KNMG
over 4 years
Piet Keijzer, oud - wethouder Sociale Zaken
Zaandam
zelfstandig adviseur welzijn, zorg en wonen
over 4 years
A.Boerwinkel
Amsterdam-Noord
beleidsmedewerker LOC Zeggenschap in Zorg
over 4 years
toine lagro-janssen
nijmegen
huisarts,hoogleraar
over 4 years
Guido Adriaansens
Beuningen
huisarts en voorzitter Huisartsenkring Nijmegen e.o.
over 4 years
Jan Mertens
Overloon
Hoofd Centrum voor Intensieve en Forensische Psychiatrie
over 4 years
dr Paul Giesen
Nijmegen
huisarts en projectleider onderzoek spoedzorg in Nederland
over 4 years
Herman Verblackt, oud-huisarts
Groesbeek
bestuurslid CIHN Nijmegen e.o.
over 4 years
Theo Voorn
Oosterhout
VZ. CIHN
over 4 years
Marion Borghuis
Het Vlas 1 te Malden
Directeur Coöperatie Integrale Huisartsenzorg Nijmegen en omgeving
over 4 years
Roeland Van Hoof, huisarts en sportarts
Bladel
Huisarts - Secretaris Hagro Bladel
over 4 years
Antroposana, afdeling de Wilg
Alkmaar e.o
antroposofische patientenvereniging
over 4 years

Updates

Earlier updates

Petitie kan helaas niet worden aangeboden aan de politiek

Omdat de petitie niet gestart is door een organisatie, kan deze niet worden aangeboden aan de vaste kamercommissie voor VWS. De petitie is wél onder de aandacht van de commissieleden gebracht, maar een formele overhandiging is helaas niet mogelijk.

.

22-10-2011 | Petition:Niet korten op de huisarts!

Inkomen van huisarts is minder dan € 100.000, minister slaat plank mis !

14 oktober 2011

Nieuwe CBS-cijfers over inkomen huisarts: uitspraken minister volstrekt onjuist

Minister Schippers slaat met haar uitspraken over het inkomen van huisartsen de plank volledig mis. Dat blijkt uit de nieuwste cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) die vandaag bekend zijn geworden.

+Read more...

Uit deze cijfers blijkt dat het gemiddelde inkomen van huisartsen 97.500 euro is. De minister stelde eerder dat huisartsen ‘misschien wel 170.000 euro’ verdienen. De uitspraken van de minister zijn onjuist en suggestief en een poging om het gebrek aan inhoudelijke onderbouwing van de bezuiniging op de huisartsenzorg te camoufleren, aldus de LHV in reactie op de nieuwste cijfers.

Er is een scheef beeld ontstaan

Het door de minister genoemde bedrag is veel te hoog en een slag in de lucht, blijkt nu. Bovendien is het door haar genoemde bedrag niet vergelijkbaar met het bruto salaris van een werknemer, waardoor er een scheef beeld ontstaat.

Uitleg

Om een vergelijking te kunnen maken met een werknemer in loondienst, leggen we hieronder: 1) uit hoe de totale loonkosten voor een werkgever zijn opgebouwd. 2) Vervolgens lichten we toe hoe het NZa-norminkomen is opgebouwd. 3) Aan de hand van de vandaag gepubliceerde CBS-cijfers gaan we in op het werkelijke inkomen van huisartsen.

1. Totale loonkosten van een werknemer voor de werkgever

De totale loonkosten die een werkgever maakt voor een werknemer bestaan uit twee delen:

 

  1. Het bruto salaris plus vakantietoeslag en eindejaarsuitkering;
  2. Overige loonkosten, zoals sociale verzekeringen en de werkgeversbijdragen in de pensioenpremie en de ziektekostenpremie.

 

2. Het NZa-norminkomen van een huisarts

De Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) stelt ieder jaar het norminkomen van de huisarts vast. Voor een normpraktijk van 2.350 patiënten bedraagt dit in 2011 € 104.144 exclusief ANW-vergoeding. Het norminkomen en de normkosten (€ 98.719) gebruikt de NZa om de inschrijf- en consulttarieven voor de dagzorg te berekenen. Ook het norminkomen bestaat uit twee delen:

 

  1.  Een inkomensvergoeding (vergelijkbaar met het bruto salaris plus vakantietoeslag en eindejaarsuitkering van een werknemer). Dit is circa 75% van het norminkomen, ofwel circa € 78.000.
  2. Overige vergoedingen. Deze vergoedingen zijn vooral tegemoetkomingen in de kosten voor pensioen, ziektekostenverzekering en arbeidsongeschiktheidsverzekering (vergelijkbaar met de werkgeversbijdragen voor een werknemer). Deze beslaan ongeveer 25% van het norminkomen, ofwel circa € 26.000.

Het norminkomen is dus niet vergelijkbaar met het bruto salaris van een werknemer, maar is beter vergelijkbaar met de totale loonkosten van een werkgever.

 

3. Het werkelijke inkomen van een huisarts

Loondienst
Een groot deel van de huisartsen is in loondienst en valt onder de CAO Hidha of de CAO Gezondheidscentra. Afhankelijk van de inschaling, verdienen zij maximaal circa € 80.000.

Zelfstandig gevestigd
Het merendeel van de huisartsen is zelfstandig gevestigd. Hierover heeft het CBS onlangs nieuwe cijfers gepubliceerd. Het CBS heeft hiervoor de belastinggegevens over 2009 gebruikt van huisartsen met een eigen bedrijf.

CBS-cijfers

Uit de CBS-cijfers blijkt dat het gemiddelde resultaat (opbrengsten minus lasten) circa € 130.000 is. Dat is dus sowieso € 20.000 lager dan wat de minister suggereerde. Ook dit bedrag kan niet worden vergeleken met het bruto salaris van een werknemer. Het bedrag kan worden opgesplitst in:

 

  1.  De bovengenoemde inkomensvergoeding voor de huisarts: het bruto ‘salaris’ van de huisarts plus vakantietoeslag en eindejaarsuitkering;
  2. De bovengenoemde overige vergoedingen: de ‘werkgeversbijdragen’ voor pensioen, ziektekostenverzekering en arbeidsongeschiktheidsverzekering;
  3. Overig, zoals reserveringen voor innovatie, investeringen en risico’s.

 

Zelfs als de post ‘overig’ € 0 zou bedragen (wat niet reëel is), dan nog is de gemiddelde inkomensvergoeding niet hoger dan € 97.500 (circa 75% van € 130.000).

Het werkelijke inkomen versus het norminkomen

Een andere manier om ernaar te kijken is om het werkelijke inkomen te vergelijken met het norminkomen. Als we van het gemiddelde resultaat van € 130.000 de ANW-vergoeding (circa € 15.000) aftrekken, dan resteert er circa € 115.000. Dat is slechts € 11.000 meer dan het norminkomen.
Deze € 11.000 is dus de vergoeding die de huisarts overhoudt aan alle overige activiteiten, zoals M&I, de managementvergoeding voor POH, keuringen, griepvaccinaties, bevolkingsonderzoek, extra werkzaamheden voor instellingen, etc. De conclusie is dan ook dat de huisarts nauwelijks meer verdient dan het norminkomen.

Daar komt bij dat het norminkomen stamt uit het begin van de jaren tachtig en reeds in 2001 door het toenmalige CTG als verouderd is bestempeld. Bovendien is in het norminkomen geen reservering opgenomen voor innovatie, investeringen en risico’s. Het norminkomen is dus geen goede maat meer om het werkelijke inkomen mee te vergelijken.

Conclusies

 

  1. De uitspraken van minister Schippers zijn onjuist en suggestief.
  2. Uit CBS-cijfers blijkt dat het gemiddelde inkomen (‘salaris’, vakantiegeld en eindejaarsuitkering) inclusief ANW-vergoeding niet hoger is dan € 97.500.
  3. De huisarts verdient nauwelijks meer dan het NZa-norminkomen. Bovendien is het norminkomen geen goede maat meer om het werkelijke inkomen mee te vergelijken.

 

Meer informatie

Meer informatie over de CBS-cijfers vindt u op de CBS website.

14-10-2011 | Petition:Niet korten op de huisarts!